Een integere bedrijfsvoering vraagt om het verankeren en versterken van integriteit in de genen van de medewerkers. Met name van hen die direct contact met klanten onderhouden en toegang hebben tot vitale, administratieve en ICT-systemen. Inclusief hun leidinggevenden. Een financiële dienstverlener met maatschappelijk engagement kiest voor het DSI-systeem als hoeksteen van zijn integriteitsbeleid.

Laat uw medewerkers professioneel screenen, maak ze in een praktijkprogramma bewuster van integriteit en neem ze dan op in een openbaar register op www.dsi.nl. Uw medewerkers worden weerbaarder in integriteitsconflicten en etaleren hun integriteit naar collega’s, klanten en andere relaties. Alleen zo kan de ondernemingsleiding haar wettelijke en maatschappelijke verantwoordelijkheid voor integere bedrijfsvoering hard maken.

In het DSI-systeem dragen uw medewerkers een “rugnummer”. In geval van overtreding van de DSI-gedragscode krijgen zij een sanctie/boete met een aantekening in het openbare register, dat drie jaar achter de naam van geregistreerde zichtbaar is. Uw onderneming is het vertrouwen duurzaam waard!

DSI, hét Integriteitsinstituut van de financiële dienstverlening in Nederland